智慧工地管理系统-口碑

系统主要包含四部分：1、劳务实名制与分账制系统；2、住建工地现场管理系统；3、监管平台APP管理；4、实名制考勤门禁设备

劳务实名制管理系统能够帮助企业实现劳务关系信息化，解决基本的劳务人员管理问题。劳务实名制管理系统能够实现信息采集、数据统计、智能管理、统一操作，收集与劳务人员相关的各种信息资料，使建筑施工总包方能够清晰掌握劳务分包人数、情况明细，做到人员对号、调配有序。

建筑工程项目中，开发商、建筑商、劳务分包商、上层包工头、施工班组，层层分支，建筑工人在没有劳动合同的保障下，薪资没有办法按时足额的发放，而分支层级造成了工人讨薪难，不知道去哪讨薪？

       合同管理，主要维护劳务工人的合同模板，可以根据项目来进行合同的签订。并和住建局、云筑网多平台进行数据互通，为劳务工人提供保障。建筑工人可在工地宝APP上查询个人的基本信息以及劳动合同信息，考勤情况以及薪资情况

随着国务院办公厅《关于解决农民工问题的若干意见》《关于治理拖欠农民工工资问题的意见》以及住建部办公厅《关于推进建筑业发展与改革的若干意见》《关于建立和完善劳务分包制度发展建筑劳务企业的意见》等精神的各省推行。根据指导精神，一套结合建筑劳务用工实名制、建筑劳务人员工地进出记录、考勤记录明细以及建筑劳务人员薪资核算专用账户发放等功能的建筑工地实名制薪资系统应需而出。