资质多少钱多久好
| 产品参数 | |
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| 产品价格 | 电议 |
| 发货期限 | 电议 |
| 供货总量 | 99999 |
| 运费说明 | 电议 |
| 品牌 | 筑建 |
| 可定制 | 是 |
| 地址 | 广州 |
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建筑资质都是有有效期的,在有效期满前,建筑企业就应该做好资质延期,且要提前三个月延续手续,否则过了有效期就不能延期了,只能重新资质。
资质延续材料提交住建部后多久可以领证?
建筑资质都是有有效期的,在有效期满前,建筑企业就应该做好资质延期,且要提前三个月延续手续,否则过了有效期就不能延期了,只能重新资质。所以建筑企业应注意有效期限,在有效期内遵守相关的法规和章程,企业要符合资质标准,不然会影响资质延期的。下面我们来详细了解一下有关资质延续所需材料,资质延续注意事项以及资质延续所需时间的相关事宜。
一、资质延期会用到哪些材料呢?
1.《资质延续申请表》
2.建筑业企业资质正、副本
3.营业执照副本
4.生产许可证正、副本
5.法定代表人和企业经理的身份证
6.注册建造师和身份证
7.中、高级工程技术人员的身份证、职称证和养老保险证明
8、其他资料
(1)有厂房要求的,提供厂房证明。如产权证和租赁合同或借用协议;(2)申报资质上一年度或当期的财务审计报告;(3)有设备要求的,提供设备购置发票。
二、资质延续注意事项
1、无论是什么类型、等级的建筑资质,都是有有效期的,因此建筑企业都必须要及时进行资质延续;
2、一般情况下,建筑企业应该在资质的有效期届满的三个月之前,按照原来资质的申请途径来进行资质延续手续,包括企业资产、人员配备以及业绩等都需要符合现有的建筑资质标准要求,然后经过资质许可受理之后,才可以将资质的有效期延期5年(有效期是自批准企业资质延续之日算起的);
3、建筑企业一定要在资质有效期届满前进行延续申请,如果建筑资质如果有效期届满了,建筑企业还没有进行延续申请的话,那么其建筑资质将会自动失效。建筑企业如果还想继续开展相关工程项目活动,就必须要重新从 等级资质开始申请;
4、建筑业企业如果不再符合所拥有的资质标准要求的话,资质许可是不会批准其资质延续申请的。因此建筑企业平时在开展经营活动时一定要注重资质管理。
三、资质延续材料提交住建部后多久可以领证?
住建部规定是有效期满3个月之前申请延续,住建部门要在有效期满之前做出是否同意延续的回复。所以,资质延续资料交往住建部后多三个月即资质有效期满前符合规定的话就可以领证了。



建筑资质升级 . 建筑资质增项有什么区别?
资质升级和资质增项的概念:
资质升级是:建筑企业由低级资质升级为更高级别的资质。成立的建筑企业只能申请 级的资质,想要取得更高级别的资质就需要通过资质升级业务。
资质增项是:企业在主项资质的基础上取得增项资质,增项资质一般可以有多个。
资质升级和增项的区别:
1、申请的限制不同:
资质升级就是在已经有的资质的基础上,去申请更高等级的资质。当然如果企业没有相应资质,或是现有资质不分等级,就无法申请升级。
而资质增项是在企业获得资质相应的资质以后,为了去承包更多工程而申请的其它专业的资质。
2、提交的材料不同:
无论是资质升级还是资质增项,要想审核能够顺利通过,企业都得准备一些材料。如果企业资质升级,就得提供业绩材料和低一级的资质。
如果资质增项的话,则得准备主项资质,然后视情况准备业绩材料,如增项 等级就不需要准备。
3、需要的费用不同:
资质升级需要满足新的条件,从招聘人员到完成注资都需要大笔资金。
而资质增项,只要是符合要求,人员、资产是可以共用的,因此如果企业预算有限,在升级和增项中,可以先增项。
4、产生的效果不同:
建筑企业的承包范围随着等级而变化。企业了资质升级,拿到更高等级的资质,就能获得更高的承包范围。
但是资质增项,却是在原有承包范围基础上,获得其它专业的项目承包资格。


建筑企业资质难点在哪里?该怎样降低难度?
一、资质人员不足,无法完成资质;
无论申请哪种类型的建筑资质,其中重要的就是人员,施工资质申报息与人员职称有相关。任何资质申请都需要相应的人员,人员数量是几十人。建筑企业申报的资质种类越多,所需人员就越多。这些人员是必不可少的。如:建造师、技术工人、八大员。
1、企业中的建造师人数达不到标准
对于建筑企业而言,建造师人数不达标是不能资质的,目前有两种方法:一是,公司培训员工参加建造师考试,以满足资质要求。但是这要花大量的时间,毕竟建造师考试每年只考一次,相当于高考。二是,企业选择挂靠的方式让有建造师资格的人员把挂靠到该建筑企业。
2、企业技工人员与八大员
公司可以选择专业的资质公司让他们为您安排考试,这样可以节省时间和避免资源浪费。
其中,建筑企业中法人不得外聘,其他人员是可以的。对于一个建筑公司来说,很难全部招聘所有的人员进行资质。建议企业可以找到资质代理机构来完成,应当注意的是,企业的技术负责人需要满足相应的要求,具体参照相关的施工资质标准,企业建造师的专业应符合申请的资质要求。
二、对新企业资质不存在绩效要求;
新办建筑企业申请资质没有业绩要求,在升级资质时才有业绩要求,目前,用于建筑资质升级的业绩都需要备案,只有在四库一平台中可以查询到业绩的才是有效业绩。同时,对业绩进行动态核查,这是建筑企业资质升级的又一个难点。另外老企业资质升级是需要业绩的,前提老企业需要进行业绩备案。
三、申请资质时企业人员的社保问题;
申请资质时,企业在上社保中遇到很多问题。例如,挂靠的公司需要为人才缴纳社保。但是,如果人才本身就有社保,就需要企业来决定。
四、资质申报材料整理。
虽然现时已实施电子化资料申报,亦无须提交纸面申请材料,但很多人对此表示怀疑。小众建议,不熟悉资质的企业应该直接把资质申报材料做出来,在电子文件申报系统中,很难找出问题所在。



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